“Quando ‘fórmulas de sucesso’ parecem estar com seus prazos de validade vencidos, somos, inevitavelmente, desafiados a rever nossos modelos e a reanalisar nossas práticas. Este livro me instigou a isso. A inquietação de temas da atualidade organizaci onal, associada à questão da subjetividade nas relações entre pessoas, constitui uma verdadeira provocação, essencial para aqueles que estão em busca de um novo e consistente sentido para ‘gerir com pessoas’.” Eliane Leite - Consultora de Empresa “Confluência entre objetividade e subjetividade, a gestão com pessoas aporta tensões, ambiguidades e paradoxos, bem como pode ser uma valiosa oportunidade de convivência produtiva e prazerosa, como este livro propõe. Afinados pela sensibilidade, e legância, pluralismo e rigor acadêmico, os textos que compõem esta obra permitem conhecermos melhor a nós mesmos, brasileiros e ocidentais, desafiados pelas organizações reais do tempo presente e pela necessidade de construirmos (e compartilharmos) o conhecimento sobre elas.” Tânia Fischer - Professora titular da Escola de Administração da UFBA
| Código: |
9788522494187 |
| EAN: |
9788522494187 |
| Peso (kg): |
1,000 |
| Altura (cm): |
24,00 |
| Largura (cm): |
17,00 |
| Espessura (cm): |
14,90 |
| Especificação |
| Autor |
Eduardo; Vergara, Sylvia Constant |
| Editora |
ATLAS |
| Ano Edição |
2014 |
| Número Edição |
7 |